МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ
«ШТОРМОВСКАЯ ШКОЛА-ГИМНАЗИЯ» САКСКОГО РАЙОНА РЕСПУБЛИКИ КРЫМ

(МБОУ «Штормовская школа-гимназия»)
РАССМОТРЕНА
на заседании педагогического совета
МБОУ «Штормовская школа-гимназия»
Протокол от «29» августа 2025 г. № 15

УТВЕРЖДЕНА
Приказом «01» сентября 2025 г. № 225

ПОЛОЖЕНИЕ
о снижении бюрократической нагрузки
I. Общие положения
1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии с:
- Федеральным законом от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской
Федерации» (ст. 47);
- Приказом Минпросвещения России от 06.11.2024 № 779 «Об утверждении
перечня документов, подготовка которых осуществляется педагогическими работниками
при реализации основных общеобразовательных программ, образовательных программ
среднего профессионального образования», устанавливающим единые требования к
документационному обеспечению деятельности педагогических работников в школе;
- Уставом МБОУ «Штормовская школа-гимназия».
1.2. Положение устанавливает перечень основной документации педагогических
работников, единые требования к ее ведению, оформлению и хранению.
1.3. Целью Положения является упорядочение документооборота, исключение
дублирования отчетности, снижение бюрократической нагрузки на педагогов и
повышение качества оформления учебно-педагогической документации.
1.4. Перечень обязательных к подготовке документов является исчерпывающим и
не может быть произвольно расширен администрацией школы или внешними запросами.
II. Перечень обязательной документации учителя
2.1. В соответствии с Приказом № 779, для учителей, реализующих программы
начального общего, основного общего и среднего общего образования, обязательной
является следующая документация:
Для всех учителей:
1. Рабочая программа учебного предмета, курса или модуля.
2. Журнал учета успеваемости (электронный или бумажный).
3. Для отдельных категорий:
4. Журнал внеурочной деятельности - для педагогов, ведущих такую деятельность.
5. План воспитательной работы - для классных руководителей.
Характеристика на обучающегося - для классных руководителей, только по
официальному запросу (родителей, других учреждений).
Приказом № 779 признан утратившим силу ранее действовавший Приказ
Минпросвещения от 21.07.2022 № 582. Все требования, не входящие в новый перечень,
признаются избыточными.
III. Требования к ведению и оформлению документации
3.1. Рабочая программа разрабатывается учителем на каждый учебный год (или
ступень обучения) в соответствии с требованиями ФГОС и федеральных образовательных
программ, и в соответствии с Положением о рабочих программах, утверждается
руководителем образовательной организации до начала учебного года.
1

3.2. Журналы (успеваемости и внеурочной деятельности) заполняются учителем
своевременно, в день проведения урока.
3.3. План воспитательной работы составляется классным руководителем на
учебный год или четверть в соответствии с рабочей программой воспитания школы и в
соответствии с Положением о плане воспитательной работы классного руководителя.
3.4. За достоверность сведений ответственность несет педагогический работник.
IV. Запрещенные виды нагрузки и порядок защиты прав
4.1. Запрещается требовать от педагогов:
4.2. Ведение документации (отчеты, справки, анализ работы и пр.) не может
вменяться учителю в обязанность и должно выполняться административными или иными
работниками образовательной организации.
4.3. Обязательного дублирования электронного документооборота на бумажных
носителях.
4.4. Выполнения непрофильных функций (например, сбора долгов,
административного патрулирования, голосования за проекты, не связанные с
образованием).
4.5. Обязательной регистрации учащихся или родителей на различных интернетплатформах вне учебной необходимости.
4.6. Для контроля и защиты прав педагогического коллектива:
Федеральная служба по надзору в сфере образования и науки открыла "горячую линию"
по вопросам документационной нагрузки учителей, куда педагоги могут обратиться в
случае нарушения их прав.
В случаях несоблюдения введенных ограничений педагоги могут направить обращения на
электронную почту горячей линии: stop_nagruzka @obrnadzor.gov.ru
V. Меры по оптимизации и автоматизации документооборота
5.1. Администрация школы обязуется:
- внедрять и поддерживать использование электронных журналов и цифровых
платформ для планирования;
- стандартизировать формы и шаблоны обязательных документов для минимизации
ручного труда;
- создать единую электронную базу для хранения общих данных, чтобы исключить
их многократное заполнение;
- передать часть административных функций по работе с внешними запросами
заместителям директора или специальным сотрудникам.
VI. Сроки хранения документации
6.1. Рабочие программы, журналы и другая документация хранятся в соответствии
с номенклатурой дел ОУ.
VII. Контроль за ведением документации
7.1. Контроль за наличием и качеством ведения рабочей документации
осуществляется заместителем директора по учебно-воспитательной работе согласно плану
внутришкольного контроля.
7.2. В случае выявления нарушений администрация вправе требовать их
устранения, но не вправе требовать составления отчетов или документов, не
предусмотренных разделом 2 настоящего Положения.
VIII Заключительные положения
8.1. Изменения и дополнения в настоящее Положение вносятся по мере изменения
федерального законодательства и утверждаются приказом руководителя образовательной
организации.
8.2. Положение обязательно для исполнения всеми педагогическими работниками
школы.

2